La especificitat del treball en Granges s’ha de reflectir en els Complements Específics dels llocs

El treball en les granges de la UPV reuneix una combinació de riscos i exigències que no suporta cap altre col·lectiu de la universitat: perillositat biològica pel maneig continuat d’animals vius, penositat física i un impacte psicosocial crític derivat de les tasques de sacrifici i eutanàsia d’animals.

A això se suma una disponibilitat ineludible: quan es decreten alertes per DANA o emergències climàtiques i s’ordena a la plantilla protegir-se a casa, el personal de granja ha d’acudir presencialment per a alimentar i atendre els animals, assumint el risc en la carretera sense cap mena de compensació.

És cert que aquest personal té un complement de perillositat (insuficient), però aquest complement no apareix en la Llei de Funció Pública Valenciana, no obstant això, la llei sí que disposa que el Complement Específic ha de retribuir la perillositat, la penositat i la dedicació o disponibilitat associades al lloc de treball. I el Complement Específic no s’esfuma si et traslladen per motius de salut que t’ha provocat el teu propi lloc.

Per això, des d’STEPV exigim l’actualització immediata del Complement Específic del personal de Granges. D’E023 a E032 en els llocs d’especialista tècnic; d’E026 a E034 en els de Tècnic Mitjà; i d’E040 a E044 en els de Tècnic Superior.

Cap personal de segona