En los concursos de acceso y selección del PDI de la UPV, la fijación de los coeficientes de idoneidad sigue siendo un foco constante de “polémica”. Actualmente, estos coeficientes se publican habitualmente una vez finalizado el plazo de presentación de solicitudes, cuando los tribunales y comisiones de selección ya conocen la identidad y los currículums de las personas que concurren a la plaza.
Publicar o concretar las «reglas del juego» cuando ya se conoce quiénes son los jugadores vulnera los principios constitucionales de igualdad, mérito y capacidad, generando sospechas que desaparecerían, simplemente publicando estos cocientes en la convocatoria.
Por ello, desde STEPV insistiremos hasta que se implemente la obligación de publicar los coeficientes de idoneidad de los baremos en las propias convocatorias.